経営理念 | 株式会社　直紀建設

【地域志向CSR／品質／環境方針】

株式会社直紀建設は、地元横浜市の建設業者として次に掲げる社是・社訓を効果的に実行するために、各種マネジメントシステムを構築し、実施し、維持し、かつ、継続的に改善を行う。

【 社是】
「感謝」・「奉仕」
【 社訓 】
●感謝，感動，尊敬を表現できる人になろう
●自分を愛し、他人を愛せる人になろう
●更なる地域社会の向上と社業発展を実現しよう

重点事項

1. 顧客の要望に誠意をもって応え、高品質な製品を確実に提供します。また、常に自己啓発に努め、さらなる貢献の実現に努めます。

2. 地域企業を積極的に採用し、関係法令や契約事項に沿って公正公平な取引を維持します。

3. 当社の事業活動に関連する法規制及びその他の要求事項を明確にして順守します。

4. 社内外のコミュニケーションを積極的に図り、家族や地域社会との良好な関係を築くとともに、ワークライフバランスの実現と、誰もが力を発揮することができる、働きやすく働きがいのある、快適な職場を目指します。

5. 事業活動から生じる環境への影響を的確に捉え、汚染の予防を含め環境保護を行います。

6. 当社の内部の課題、外部の状況による課題及び利害関係者のニーズを把握し、従業員一丸となって、継続的改善を図り成果の向上に努めます。

7. 社会の一員として持続的経営の実現と利益還元を行います。また、持続可能なよりよい未来を築くことを目標とします。

ＱＭＳ及びＥＭＳの適用範囲：土木構造物の設計及び施工
2024年4月1日
株式会社直紀建設
代表取締役金子麻紀江

株式会社直紀建設は土木工事や道路工事など公共インフラの維持を通じて安心安全な生活に貢献します。積極的にSDGsの目標を事業の中に組み込み推進し、地域社会の課題と共生することで、企業の信頼性の向上と同時に従業員のやりがい・幸福を追求していきます。

・リサイクルの促進、CO2削減、医療支援、雇用促進を目的としたエコキャップ推進活動を行っています。

・積極的に障害者雇用に力を入れてます（障害者雇用率20%）。
・多くの方に雇用機会の提供に力を入れてます。

・社会貢献活動の一環として地域清掃活動を行っています。

・男女がともに働きやすい職場環境づくりを積極的に進めている企業として、グットバランス賞に認定されています。

・社員全員が購入の必要性を十分に考慮し、環境負荷ができるだけ小さい製品を優先して購入しています。

・使用済み文書の裏紙活用やファイルの再使用、使い捨て用品使用の抑制などできることを増やし実践していきます。

・提供する製品(上下水道・道路整備等) の品質向上のため品質方針を定め、監理及び施工を実施しています。
また、産業廃棄物の管理・処理を主とし、地域の環境負荷の低減、環境保全活動を継続していきます。

・株式会社直紀建設は、お客様のプライバシー保護に最大限の注意を払います。

・お客様から個人情報をご提供いただく場合、その情報は、原則として、お客様に対し当社の商品・サービス・及び関連情報をご提供する目的、または、当社の商品・サービスを改善する目的にのみ利用いたします。
・お客様の個人情報を正当な目的以外に無断で利用することはありません。

（1）お客さまの同意がある場合。
（2）お客さま個人を識別することができない状態で開示する場合。
（3）法令等により開示を要求された場合。